為進一步推動和深化產教融合、校企合作，充分發揮企業在好色先生网站技能人才培養和人力資源開發中的重要作用，強化產教融合型企業的帶動作用，根據《國家發展改革委、教育部關於印發

一、發展基礎

（一）公司基本情況

湖南星空體育電子好色先生网站股份有限公司（以下簡稱“星空體育”）由國家“萬人計劃”人才韓明華同誌創立於2006年，並已於2023年1月完成股份製改造（原公司名稱為“湖南星空體育電子好色先生网站有限公司”），是我國智能安全裝備和雷達裝備重點研製企業，也是公共安全行業及消防救援行業標準製定者。公司聚焦電磁探測感知、認知與控製好色先生网站，為應急救援、公安反恐、高端安防和智能交通等領域提供產品和係統集成服務。目前公司在北京、深圳等設有銷售公司，在長沙、成都設有研發中心，在國內外多個地區設有分子公司和辦事處。

（二）產教融合發展現狀

星空體育作為國家首批重點“專精特新”小巨人企業、國家首批應急產業重點聯係企業和國家知識產權示範企業，擁有成熟的科研團隊，並長期與科研院校開產學研合作，具有先進的電磁探測感知、認知與控製好色先生网站研發能力。

近年來，公司與國防科技大學、電子科技大學、之江實驗室、中南大學、湖南大學、湖南師範大學、湖南湘江人工智能學院等多所院校建立了穩定的校企合作關係，並與國防科技大學合作共建先進雷達探測好色先生网站湖南省研究生創新基地（省教育廳認定），與湖南師範大學共建智能感知聯合實驗室，與中南大學及湖南師範大學共建智能傳感器長沙市新一代人工智能開放創新平台等產學研平台。

深度產學研模式的開展，不僅持續為公司儲備專業人才，同時也為社會輸送高質量專業人才。助力公司高效創新發展的同時，也為後續智能安全和雷達產業鏈的發展蓄足力量。

二、指導思想

堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全麵貫徹黨的二十大精神，深入貫徹落實“人才是第一資源”理念，通過產教融合建設，著力培養高素質好色先生网站技能人才，積極探索校企深度融合的辦學模式，創新“合作辦學、合作育人、合作就業、合作發展”的緊密型校企合作機製與體製，努力發揮星空體育在人才共享、設備共享、好色先生网站共享等方麵的主體作用，提升新時代現代化教育水平的同時，為促進企業高質量發展，提高企業競爭力和社會影響力提供優質人才支撐。

三、規劃目標

2023-2025年，星空體育將以培養高素質好色先生网站技能型人才為目標，全方位推進產教融合、校企合作，促進人才、好色先生网站、內容研發等創新要素的有機結合。在鞏固和深化已有合作關係的同時，進一步拓展合作院校和專業，發揮企業及高校的師資科研優勢，力爭實現體製機製有創新、合作形式有特色、合作規模有影響、合作發展有成效。

（一）夯實科研能力，促進協同發展

充分發揮星空體育省級企業好色先生网站中心、省級工程研究中心及省級工業設計中心等創新平台優勢，憑借領先的實體空間安全解決方案設計能力、智能安全裝備及雷達裝備研發和應用推廣能力，通過項目合作、學術交流、校企互聘、同教同學等創新形式，打造“雙師型”教學創新團隊，釋放和放大校企一體化協同育人優勢，全麵提升軟硬件實力建設，保障人才培養質量，推進校企協同發展，從而進一步提升星空體育的品牌知名度和行業影響力。

（二）創新培養模式，多方聯動育才

為更好培育、吸引人才，解決高素質好色先生网站技能人才稀缺問題，公司“堅持知行合一、工學結合”，借鑒總結現代學徒製和企業新型學徒製試點經驗，校企共同研究製定人才培養方案，及時將新好色先生网站、新工藝、新規範納入教學標準和教學內容，豐富和創新人才培養模式，激發人才潛能。

（三）深度整合資源，縮短培養周期

充分利用公司自有研發試驗設備設施為高校提供良好的試驗條件和校外教學實訓基地，與校企合作打造高水平專業化產教融合實訓基地，創新實訓基地運營模式，推動開放共享，從而引進更多優秀的、與需求相符且專業對口的學生進入公司實習、實訓，讓學生提前了解產業發展趨勢、崗位工作內容、企業文化，增進企業認同感，從而提高學生就業率，同時縮短企業適崗培訓周期和成本，有效緩解專業好色先生网站人員緊缺和流失率高的問題。

四、重點任務

（一）完善製度，健全產教融合管理體係

1、成立產教融合工作領導小組，由公司、院校領導以及好色先生网站專家等共同組建工作領導小組，由公司人力資源總負責人擔任組長，在公司設置產教融合辦公室，統籌及協調產教融合、校企合作實施過程中的各項工作。

2、建立產教融合定期溝通機製，校企雙方定期溝通，對於合作的各個項目、各項機製開展定期磋商，保障各個產教融合項目安全、有效開展實施。

（二）協同創新，促進科技研發成果共創

1、以智能傳感、物聯網、AI深度學習等前沿好色先生网站為重要依托，在先進好色先生网站、科研方法、人才交流等方麵實現合作共贏，促進科研的創新性發展。充分利用校企雙方自有實驗室、好色先生网站中心、研發人員、科研師資隊伍等資源，組建校企研發團隊，聯合開發科研新項目、共同研製新產品、新好色先生网站，實現跨學科、大規模、資源有效共享的科研協同合作，大力推進產學研協同創新和科技成果轉化。

2、企業通過引導高校將應用市場實際需求作為研究選題的重要來源，整合互補性資源，共組研究團隊、共建研發基地、成果轉化中心，打造一批創新綜合體，加快產學研成果轉化。

（三）立足實際，落實產教融合資源建設

1、圍繞新一代信息好色先生网站產業領域，從資金、好色先生网站、人員、設施管理等多方麵全麵加強產教融合型實訓基地建設，以實訓基地為載體，開展相關專業、項目的實習、實訓，對其培養結果和職業技能水平進行科學客觀公正評價，對經考試考核評審合格的學員頒發證書，以提高人才培養的針對性與實效性。

2、利用公司自建展廳、製造中心、質量中心等作為學生科普教育基地，充分發揮企業資源優勢，開展參觀學習交流活動，向學生展示產品從研發到製造生產以及質量檢驗的全流程，完善實踐教學體係。

（四）交叉融合，打造工學結合培養模式

1、堅持“產教融合、專業交叉、協同育人”總方針和“實踐為先、行動導向、理實一體”的教育理念。采用工學結合培養模式，校企雙方共同開發構建適應產業要求的動態課程體係，促進電子、計算機、光電、軟件、機械、設計學科交叉融合與跨界整合，突出學生的綜合素質培養，提升校企合作共同育才質量。

2、推行以“招工即招生，入企即入校，工學一體，企校雙師聯合培養”為主要內容的現代學徒製人才培養。采取“兼職”“雙聘”“客座”並舉的方式，實現教學過程與企業、地方產業發展的良性互動，達到教育與產業、人才與市場、學業與就業無縫對接，培養學生“知識＋技能＋創業”能力。

（五）以人為本，共同推動人才培養標準建設

聚焦行業發展和好色先生网站技能人才培養新需求，公司聯合合作院校共同研究、討論，分層次、類別確定人才培養路徑，建立科學有效、具有產業特色的人才培養標準體係，提升教育服務支持產業轉型升級的能力。

（六）潛移默化，深化校企合作文化建設

建設體現校企業合作和產教融合特色的企業文化，形成勇於創新、團結協作的企業文化氛圍，提升企業科研創新能力。通過校企合作、產教融合實訓、頂崗、輪崗實習等係列活動的舉辦和開展，發現和挖掘在校人才，滿足公司不斷發展對專業人才的需求，強化公司人才儲備與人才引進，全麵提升公司人才培養能力，增強企業競爭力和社會影響力。

五、保障措施

（一）組織保障

與合作院校建立校企合作領導小組，按照“分級管理、責任到人、專家把關”的原則，將產教融合、校企合作的工作任務具體落實到個人，領導小組組長及副組長全麵統籌規劃項目的規劃、實施和把控，並對學生負責，確保規劃目標和責任的順利落實。

（二）實施保障

製度保障：在領導小組組織下，研究製定《產教融合及校企合作建設實施管理辦法》等相關規章製度，將綜合實訓基地建設、教育教學改革、課程建設、師資隊伍建設、財務管理、培訓管理、實習管理等工作製度化、規範化。

權利義務保障：校企雙方本著“互學互助、合作共贏”的原則簽訂合作協議，明確雙方權利義務、合作範圍及內容，保障雙方合作順利進行。

（三）資金保障

建立健全產教融合、校企合作項目資金管理製度，做到項目資金專款專用，根據資金管理辦法，統一規劃、單獨核算，定期核查，嚴把項目資金關，提高經費使用效益，有效保障人才培養過程中的切身利益。

（四）製度保障

在產教融合、校企合作期間，與政府相關部門、合作院校建立日常工作對接機製，與校企雙方就人才培養、項目實施、學生實訓、調研學習等過程進行不斷探討、研究與改進，以實現人才培養質量和校企合作水平的持續提升。

未來，星空體育將積極推進產教融合，深化校企合作，落實校企協同育人，並充分發揮企業重要主體作用，利用自有優勢，不斷探索和創新產教融合模式，積極配合國家產教融合工作建設部署，助力電子信息及相關產業人才培養，帶動產業鏈實用型人才增量，為企業的發展和地方經濟的繁榮不斷努力。

湖南星空體育電子好色先生网站股份有限公司

                      2023年2月3日